人事經(jīng)理1名
【崗位職責(zé)】:
1. 招聘管理
1) 根據(jù)編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)各部門的人員需求,編制年度人員招聘計(jì)劃;
2) 制定適合公司業(yè)務(wù)發(fā)展的招聘流程和招聘體系;
2. 培訓(xùn)管理
3) 制定公司年度培訓(xùn)發(fā)展計(jì)劃并監(jiān)督組織實(shí)施;
4) 根據(jù)公司戰(zhàn)略和員工職業(yè)生涯發(fā)展需要,實(shí)施培訓(xùn)項(xiàng)目;
3. 薪酬福利管理
5) 依據(jù)國家及公司的薪酬福利政策,制定薪酬福利計(jì)劃和公司薪酬政策;
6) 員工薪酬核算的審核、薪酬測(cè)算等各項(xiàng)工作;
4. 績效管理
7) 組織公司績效管理工作的推進(jìn)實(shí)施;
8) 審核、分析績效考核的結(jié)果及運(yùn)用過程;
完成上級(jí)主管交辦的其他工作。
【任職資格】:
1、統(tǒng)招本科學(xué)歷,人力資源管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先;
2、有畜牧行業(yè)、生產(chǎn)企業(yè)人力資源工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
簡(jiǎn)歷接收郵箱hr@liwei-group.com
公司電話:021-3658 1986
Copyright ? 2021 上海梨威機(jī)械設(shè)備有限公司 All Rights Reserved 網(wǎng)站備案號(hào): 滬ICP備18027981號(hào)-1